ZKW 学习与发展
要想取得优异成绩,就必须有素质过硬的员工--他们乐于承担高度的个人责任,并希望不断学习。我们将员工的培训和发展视为对公司未来的重要投资。
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入职培训 为了让您有一个良好的开端,我们将为您提供个性化的入职培训,包括欢迎活动和培训课程,让您深入了解 ZKW 世界的各个领域。从第一天起,您还将得到一位经验丰富的同事的指导。
内部培训和特殊培训
法律、汽车工具和方法、材料、个人发展和安全等主题的精彩培训课程等着您。您可以从 40 多种不同的培训课程中选择适合自己的培训计划。我们为您提供以需求为导向的专业培训课程,帮助您实现职业和个人培训与发展。
人才管理
我们深信,合适的人才是我们长期成功的关键。因此,我们非常重视有效的人才管理。通过有针对性的措施和计划,我们为员工创造了发展和成长的环境。
领导能力
聪明的头脑需要聪明的管理者。我们能力培训中心的一个支柱就是培养我们的管理人员。该培训计划面向所有管理人员,并为每个级别的人员制定了专门的课程。
对领导力的标准化理解可为管理者带来明确的期望,并促进管理层与员工之间的合作。
专家职业
专门职业是在特定专业领域内的职业生涯。它为专家提供了专业化、扩展和深化技能的机会。
“教育是成功的关键。我们在员工进修方面的投资不仅是一种义务,也是创新和共同发展的基础”。